Comment ça marche ?
Un accompagnement sur-mesure commence par une conversation. Voici comment on avance ensemble simplement et efficacement.
Les 5 étapes de votre accompagnement
Premier échange & analyse
Un échange pour comprendre votre situation, vos objectifs et votre personnalité. On analyse vos attentes, votre style de travail et vos contraintes pour trouver le bon match, pas juste le premier disponible.
Matching personnalisé : 2 profils sélectionnés
Sur la base de l'analyse, nous sélectionnons 2 coachs/mentors dont le profil, l'expérience et la personnalité correspondent à votre situation. Vous choisissez celui avec qui vous souhaitez avancer.
Rencontre avec votre coach/mentor
Une rencontre avec chacun des 2 coachs/mentors sélectionnés pour échanger davantage et confirmer le bon fit avant de démarrer.
Démarrage de l'accompagnement
Des séances régulières, adaptées à votre rythme et vos objectifs. Chaque séance inclut des outils concrets et actionnables.
Suivi et ajustement
On mesure les progrès, on ajuste le plan si nécessaire. L'objectif : des résultats durables.
Quel accompagnement pour vous ?
Avant chaque accompagnement, nous pouvons réaliser un diagnostic organisationnel pour mieux cerner votre situation.
👤 Individuel
Coaching ou mentoring personnalisé pour CTO, Tech Lead ou futur CTO.
👥 Collectif
Coaching binôme CEO&CTO, Coaching Codir, ateliers vision, rôles et valeurs
⭐ Signature
Accompagnement clé en main pour réussir l'onboarding de votre CTO.
Pas sûr(e) de quel accompagnement vous avez besoin ? On en parle ensemble, c'est sans engagement.
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